徐良的一番话让下面好几个老师瞬间变了脸色。

    他们都跟外面的人有私下接触，虽然还没下定决心离开，但无疑动摇了。

    但看着这份期权协议，心里越发的纠结起来。

    徐良站在台上，把众人的脸色变化尽收眼底。

    这份提前准备的期权奖励方案，也是他想出来提升离职成本，稳定公司人员的方法。

    其实他们的幸运的。

    如果等到新梦想打响招牌，在全国扎下根基后，他绝不会拿出这么多期权。

    “另外，在签署这份《期权奖励方案》后，还需签署这份《竞业协议》。”

    竞业协议的内容不多，其中最重要的一条就是，所有从新梦想辞职的人，一年内禁止从事艺术培训行业，如果违反，将赔偿新梦想一百万违约金。

    而且，被新梦想辞退的人也需要遵守这个规定。

    毕竟谁也无法确定，你是真的不合格被辞退，还是故意找茬被辞退。

    “徐总，这份《竞业协议》必须签吗？”

    “对，必须签。以后所有入职新梦想的美术老师，以及中层以上的管理者都必须签。”徐良肯定道。

    “如果不签。”

    一句话让小礼堂内的氛围变得紧张起来。

    “可以去李燕那里办理离职手续。”

    “大家可以好好考虑一下，今天下课之前把文件交到吕慧或者周伟清这里。”

    “好了，今天的会就开到这里。”

    “散会。”

    徐良回到办公室后不久，李燕便拿着两份协议放到了他的桌上。

    “徐总这是我的，都签好了。”

    徐良打开看了看，“这么痛快就签了，不多考虑考虑？”

    “有什么好考虑的，新梦想在您的带领下蒸蒸日上，只有傻子才会在现在离开。”

    “呵呵，坐吧。”

    徐良起身走到会客区，李燕也随之坐了下来。

    吕慧端上来茶水后便离开了。xしēωēй.coΜ

    “你的能力在最初招来的一批人里是最强的，所以我打算让你负责魔都新梦想的创建。”

    “我去魔都？”

    徐良肯定的点了点头。

    李燕这个人肯吃苦，果断，有韧劲，也有一定的眼光。

    但她入职公司的时间到底短了一些，负责人事这块，太缺乏经验和人脉，跟不上快速发展的新梦想对人才的需要。

    所以徐良想让她去魔都，从零开始在一线多锻炼锻炼，如果成绩出色，可以调回来负责整个新梦想的日常管理。

    HR这个职位，他准备重新从外面招人。

    “你不想去？”

    “当然不是，就是突然之间没准备。”

    “我给你一个月的时间做前期调研，组建管理团队，一个月后魔都新梦想正式开始招生，能做到吗？”

    李燕思虑片刻，果断道。

    “徐总，我能拿到多少发展资金？”

    “第一笔三十万，第二笔七十万，总计百万的初始资金。”

    有了京城新梦想的经验，以及打下的基础，其它画室不需要从零开始。

    充裕的资金给了李燕底气。

    “徐总，我现在就回去准备。”

    徐良微笑着点了点头。

    这女孩总算没有辜负她的信任。

    送走了李燕，徐良又开始思索其它几个画室的负责人人选。

    王小妮也是自己的老班底，但这个江浙姑娘性格温柔，不适合管理一方。

    营销部总监顾澄是从销售底层成长起来的精英，敢打敢拼，想法也多，到是一个合适的人选。

    “让他去羊城。但津门和鹏城派谁去？”

    沉吟片刻，拿起桌上的电话。

    “把后勤部徐总监叫过来。”

    “是，徐总。”

    时间不长，房门被敲响了。

    “进来。”

    “徐总，你找我？”

    消瘦而高大的身材套上一件西装，略显的有些滑稽，圆圆的双眼比刚来的时候多了几分沉稳。

    指了指旁边的座位，在对方坐下后。

    “这段时间干的还不错。”

    “嘿嘿，咱好歹不能给你丢脸。”徐强笑道。

    从小一起玩到大的十几个小伙伴里，论聪明他连前五都排不进去，但头脑灵活，鬼主意多，情商也极高。

    进入后勤部一个多月，就把几个保洁阿姨和后勤部的杂工哄得团团转，确实有些本事。

    徐强突然压低声音。

    “良哥，昨天我跟保洁刘婶聊天的时候听她说，七班美术老师周海最近老是请假外出，学生们意见很大。”

    徐良目光一闪，“知道他请假干嘛了吗？”

    “说是老婆住院，但谁知道呢。”

    “还有别的吗？”